为持续推进四公司“一线一品”建设，四分公司召集全体安管人员及75路全体车长，在东站会议室召开了75路“清风线”品牌创建推进会。吴玉明经理总结了争创以来的工作情况，提出“人人都是品牌创建者，人人都是品牌管理者”的要求；他强调，下一步要进一步强化全线人员培训，做好现场管理和自主管理，给合集团廉政文化进车厢工作要求，不断创新75路“清风线”安全和服务工作，每季度进行一次综合评定，结合实际持续改进、细化和完善。
颜振宇书记阐述了75路“清风线”主题寓意：在宣传廉政文化的同时，融入文明出行理念，寓“廉”于“乘”、寓“教”于“行”，让乘客接受廉政文化熏陶，将思廉、崇廉意识自觉转化为守廉、践廉行动，以“春风化雨、润物无声”的方式，大力弘扬崇廉尚洁的价值理念，着力营造廉荣贪耻的社会氛围。
陈荣副经理带领安管人员和全体车长讨论制定了“清风线”车长工作标准，包含了出场规定、营运驾驶规定、车长工作纪律、回场规定，公布了对“一线一品”线路车长的考核标准。
75路车长们表示，将以积极的心态参加争创，相互督促提醒，相互查找整改问题，努力打造一条靓丽风景线，构筑一道弘扬廉洁文化的移动阵地。（郭巍/文）
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