为庆祝中国共产党成立105周年，深化集团“绿扬先锋・同心畅行”党建品牌建设，充分发挥先进典型示范引领作用，集团持续挖掘各条战线优秀职工骨干和先进集体，开设“先锋榜样”专栏，通过讲述身边榜样故事、汇聚奋进力量，放大示范带动效应，激励集团全体干部职工对标先进、见贤思齐、争当先锋。
本期聚焦两支扎根交通民生一线、务实履职的先进集体，讲述他们依托党建抓好业务、立足岗位服务群众的工作经历，为全体职工树立可感可及的身边榜样。
公交集团：四分公司党支部
01基本情况
扬州公交四分公司党支部深耕“清润车厢亲连你我”党建微品牌，持续打造“清”字品牌线路，推动党建与业务深度融合，以“红色动能”推动企业发展，2026年6月获评扬州市先进基层党组织。
02成长轨迹
八年坚守，织密护学“安全网”
“亲子公交专线”自2018年开通以来，累计安全运送学生超48万人次。每学期开学前，四分公司对专线车辆开展全面“体检”，对人员专项培训；运营期间，每班次均安排志愿者随车护航。线路开通至今，始终保持零事故、零违章、零投诉，深受家长与校方好评。
兜底守候，暖心服务“不打烊”
在东部客运枢纽的保障一线，支部党员带头践行“列车不到站、公交不收车”的承诺。每逢节日期间高铁夜间加开、晚点或遇极端天气，车长、党员、管理人员即开启通宵值守模式。当最后一班高铁驶入站台，静静等待公交车便成了深夜里最温暖的引航灯。
聚力惠民，擦亮文明“金名片”
支部坚持将“清加亲”融入日常，依托“青蓝帮带”强队伍、优作风，向善奉献蔚然成风。近三年，党员及一线车长的暖心事迹被人民日报、新华社、人民网、扬子晚报、扬州发布等国家级和省市级媒体报道169次。支部深化社企共建，先后与多家社区达成党建共建，连续5年开展“情系燕离”失独老人关爱活动，多次走进雏鹰儿童发展中心关爱孤独症儿童，以“清加亲”的暖意辐射“一老一小”群体。
扬汽集团：非急救转运专班
01基本情况
扬汽集团非急救转运专班扎根民生服务保障前沿，坚持党建引领，坚守服务初心，扛起责任担当。全体人员恪尽职守，用心守护特殊病患出行之路，今年以来多次收到12345市政热线表扬与家属感谢信，是深耕一线、践行使命的先锋集体。
02成长轨迹
健全标准体系，搭建便民转运网络
专班构建问询、调度、对接、转运一体化服务链条，全年无休、24小时响应，完善车辆、人员、客服、安全四项运营规范。上半年累计转运2377趟次，主动联动全市医院、康养机构统筹运力、优化路线，新增合作单位6家，定点服务院区近20处，切实化解特殊病患的出行难题。
细化暖心服务，提升病患出行体验
专班秉持专业细致、温情暖心的服务理念，用心对待每一位服务对象。上半年完成全员安全培训及服务礼仪培训13次，开展车辆安全隐患排查6次，实现运营零安全事故、零重大服务投诉。针对高龄、重症、失能、慢病等特殊群体，配备专业转运设备，提供全程陪护、安稳转移、贴心照料等精细化服务。主动配合全市医疗便民服务，完成节假日、高峰期转运保障及特殊病患爱心转运等专项任务200多趟次。
主动攻坚拓业，扛起国企民生担当
面对夜间转诊、跨区域长途护送、雨雪恶劣天气出车等急难险重任务，党员骨干率先垂范，全员分工协作、高效处置各类复杂情况。面对市场竞争加剧、运营成本攀升的行业形势，专班深耕存量市场、深化机构合作，稳固经营基本盘，同时拓展异地长途转运、高端康养定制、体检批量接驳等增值业务，培育新增长点，在服务民生的赛道上不断突破、奋勇争先。
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